汤原县妇联对华强集团董事长许志强女士进行专题报道

摘要：10月30日至11月2日，中国妇女第十二次全国代表大会在北京隆重召开。汤原县妇联也值此机会开展了“寄语妇女十二大，听听咱汤原县妇联人的心里话”系列宣传活动。华强集团董事长许志强作为汤原县妇联兼职副主席和优秀女企业家代表，在11月1日接受了此次活动的专题报道。下面就让我们一起来看看本次报道的内容吧：

      万众瞩目的中国妇女第十二次全国代表大会已经隆重召开了！作为中国7亿女性当中的一份子，我们都值得为生在这样一个祥和、民主、安全的国度而骄傲，也为自己是一名女性而自豪！随着社会经济发展和男女平等思想的普及，全国女性劳动力总人数再一次从2000年的2.2个亿增长至3.5个亿，不仅极大推动了中国女性职业地位的提升，也让广大妇女朋友们在家庭和社会中的地位与角色变得越来越闪亮！

      华强集团就是一个缩影。短短30年间，公司从一个仅有不足20人的工程队，发展成为一家集供热、建筑、房地产、商贸、物业、公交、汽车、水电于一体的多元化集团公司，年产值达10亿元以上，年纳税超过5千万元。这成长的每一步中，都充斥着诸多优秀女性的身影，在集团579名专职员工中，女性职工就高达211人，占比36.2%。其中，中层管理以上岗位的女性占比更是高达38.1%。她们平日里奋战在不同的领域和岗位，每一位都取得了优异的成绩。历数集团近5年的优秀员工代表中，女性职工得奖共计32人次，累计占比39%，其中更不乏许多80后、90后。

      目前，企业除正式员工外，还通过物业、商贸、建筑、地产等多个项目平台，为社会提供了1000余个就业岗位，其中女性占比高达67.3%。此外，公司还通过内部晋升和项目承包体制的建设，在内部造就了100余名“小老板”。在这其中的34名女“老板”中，一名原本只有初中学历的售楼员郭春艳，就通过内部选拔成为了地产公司的一个项目经理，并实现了年度分配30余万元。近年来，在企业的平台上实现了人格独立、财富自由的女性范例举不胜举。截至目前，华强的女性职工中年薪超过10万元的已高达20余名。

      但企业的脚步并没有止步于此，在2017年的年会上，集团董事长许志强女士又郑重宣布并启动了一个重大改革项目——三年内实现华强集团的全员股份化改革。最新数据显示，现已有64人成为了第一批持股者，其中女性占比33%。她们有来自物业公司最基层的保洁人员，也有十余年来在商场和我们一路携手的女业主，更有历年曾获得过集团优秀员工的巾帼楷模。

      除财富外，企业也深知“授人以鱼，不如授人以渔”的道理。因此，许董事长毅然决然地将集团年度总收入的12%作为培训基金，用于员工，特别是女性员工的各项职业能力提升和心理建设辅导上。更是重金聘请国内外知名讲师为大家进行身、心、灵的多方面成长辅导。并积极鼓励员工在家庭生活中开展感恩、孝道、友爱等活动，力求以企业为平台，女性为通道，提升更多家庭的幸福指数。因为身为一名女性，她深知女人不仅是一个幸福家庭、和谐氛围的缔造者，也是丈夫拼搏奋进的原动力，更是子女教育中最鲜活的榜样。所以，女性所散发出来的这份爱与力量，是一个家庭甚至是社会最坚挺的脊梁！

华强集团董事长、汤原县妇联兼职副主席许志强女士寄语：
      在举国欢庆，喜迎“中国妇女十二大”召开之际，作为新中国的职业女性，让我们坚定信心、展望未来，充分发挥“半边天”新的重要作用，彰显巾帼之美，唱响巾帼之歌，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献巾帼力量！未来的日子中，华强集团将紧密结合国家“大众创业、万众创新”的人才战略，通过企业内、外部平台建设，让更多的女性获得施展才能的机会，以营造更透明、诚信的商业环境为己任；以满足更多消费者多元化需求为目的；以利益、支持所有合作者为前提；以实现所有企业小伙伴的人生梦想为愿景；让更多生命精彩绽放！祝愿全国妇女姐妹都获得自由、丰盛、喜悦、富足的美满人生！